Четыре компании оштрафованы за указание пола и возраста в объявлениях о приёме на работу
16 июня 2017, 17:49
Поделитесь своим мнением
Комментарии
15
Гость
16 июня 2017, 18:12
господи, что за бред... Ну не будут в объявлениях писать, но кто им мешает не брать тех, кого они не хотят брать? Фразу- мы вам перезвоним" еще ни кто не отменял
Гость
16 июня 2017, 18:32
Охранному предприятию требуется охранник в выездную бригаду. График работы ночь с 20-8 утра. Требований к кандидату нет, пол не важен)))
ни когда не возьму на работу человека с татуировками на пальцах... и в объявлении об этом пИсать не буду...
Гость
16 июня 2017, 17:56
Большего бреда и придумать сложно. Ну перестанут они писАть это в объявлении, на работу всё равно брать не станут, просто это будет замалчиваться. Ведь если коллектив состоит из людей до 30 лет, никто туда 50 летних не возьмёт. Они туда не впишутся. Зачем обманывать кандидата, если можно честно об этом написать?
Гость
16 июня 2017, 20:25
Тебуется грузчик, по погрюзке чугуния, пол не "важен"....
Смысл, лучше сразу указывать критерии и не вводить в заблуждение людей которые ищут работу, это ускорит процесс выбора и уменьшит затраченные силы на поиск!
Гость
16 июня 2017, 22:44
Это один из способов пополнения бюджета, штраф
Гость
16 июня 2017, 21:41
Будут кандидаты просто так ходить на собеседования.
Толку от этого закона никакого. Если не хотят брать на работу кандидатов определенного пола, то и не возьмут.
Сейчас+1°C
пасмурно, без осадков
ощущается как -2
2 м/c,
зап.
741мм 73%Четыре компании оштрафованы за указание пола и возраста в объявлениях о приёме на работу