1) экономия 2х часов в день на дорогу + бензин. 2) кушаешь нормально 3) если сам на себя - экономия на аренде ненужного офиса и лишней мебели и т.п. 4) работа по своему распорядку (днем спишь, ночью работаешь или кому как удобнее...

+1, где?

Те кто с матезалки едет на ястынку ей рады. Но толку от нее реально мало...

Крайне не правильно поступаете! ВЫ пропустили, а сосед ваш не увидел и легко может быть авария со смертью. Это так же как пешеходов где попало пускать. Один пустил, другой сбил. Пешеход труп, водитель в тюрьме у всех семей горе. Сомнительный добрый поступок...

Троли, это те кто в коментаричх пишут чушь с целью всех разозлить или поиздеваться.

Зачастую примерно 15 октября выпадает снег. Обычно как раз на ДР начинается снег.

Вавилова 3й год подряд ремонтируют...

300 сотрудников. У каждого зарплата 40000. Выходит 300*40000/4 =300 000 себестоимость мероприятия. Заработали 100 000... Не выгодно...

В общественных местах нельзя пить и курить. Двор, подъезд - общественные места.

Кто сталкивался с системой торгов, поймёт. Система заточена на экономию и вот всех сферах страдает качество из за этих электронных торгов. Я не защищаю плохую работу, а лишь то, что пытаясь "решить проблему" не смог найти другого выхода... Само собой надо было нормально сделать, чтоб хоть с замечаниями смогли принять... Тут явно, взялся сделать, назначил ответственных, абы как сделали, деньги кончились, переделывать не на что и пошёл на крайние меры... Я немного знаю кухню изнутри и есть сценарий где директор ничтожиство, но есть и где директор хороший человек в плохой ситуации и старается спасти фирму и рабочие места (хз как тут). В это то и проблема тендеров: Либо будут монополисты со своими правилами, либо будет конкуренция и небольшие фирмы с заказами по минимальной цене и плохим качеством. У серого так было - надо сделать заказ кровь из носу. Цена ниже плинтуса. Нормально сделать нет в принципе возможности но делать надо. Вот как быть...

Жаль мужика, не верный путь выбрал ((( Делайте на совесть, чтоб претензий не было...

Это уже даже не смешно...

Сочувствую вам (((

Ни одного дерева... (((

Нет, просто нормальная УК и активные жители! С жилфондом и жителями-тюленям такого никогда не получить. Каждый месяц жители платят деньги и собираются хорошие суммы, на которые можно много сделать. Но для этого жители должны говорить что делать, голосовать, участвовать. Это ваш дом, ваш двор и ваши деньги. УК лишь управляет ими согласно выбора жителей.

Объясните детям что можно, что нельзя. Они все очень умные, но и мало знают. Сыну 5 лет, но тоже был уверен, что сетка крепкая и выдержит если облакотиться. Для детей ведь сетка на окне = окно =такое же крепкое.

1) Не факт что у него новый коптер, или прошивка свежая. Может вообще самосборка - там нет таких ограничений. 2) малая авиация летает низко и столкнуться с коптером может. 3) по таким новостям могут легко оштрафовали (ФИО, дата и т.д.) Но помимо этого, в районе столбов есть магнитная аномалия, которая сводит с ума компас и коптер выдаёт compass error, после чего вернутся можно только в русском режиме и по видеосигналу смотреть ну куда летишь.

Если вы специалист уверенный в себе и настоящий ценный профессионал - найти работу не проблема. А вот если вы офисный планктон, который делает рутину без какой либо инициатывы и желания - не удивляйтесь что вас захотят уволить и не сможете найти работу. Я таких тоже не беру к себе, зачем?! Один мотивированный лучше трех планктонов. И работодателю всегда выгоднее выгнать планктона, нежели кормить его и тратить на него время, ведь от таких людей только вред делу (хотя им кажется, что без них никуда).

В данной статье какие нарушения то со стороны работодателя, кроме сволочного поведения?! Хочешь чтоб человек уволился - дай ему найти работу нормальную и он сам уйдет. Смысл был мучить и платить зарплату?! Тем более что при сокращении за теже 2 месяца и заплатили бы...

В каком районе то нашли?!