Город Работа Зарплата.ру: подбор персонала в новых условиях

Зарплата.ру: подбор персонала в новых условиях

Красноярские работодатели обсудили, как правильно классифицировать соискателей и что писать в тексте вакансий, чтобы привлечь лучших кандидатов.

Ольга Базарова (Зарплата.ру), рассказала, что база резюме в регионе достигает 3,7 тыс., а среднее время поиска работы – от 1,5 до 3 месяцев. В нынешних экономических условиях работодатели ожидают от соискателей все большего количества компетенций.

В красноярском ресторане «Европа» прошел деловой завтрак для HR-специалистов города на тему «Подбор персонала в новых условиях». Организатором мероприятия выступил рекрутинговый портал Зарплата.ру, компания впервые проводит встречу профессиональных рекрутеров в Красноярске. Профессионалы узнали больше о подборе с Зарплата.ру, и под руководством бизнес-тренера Ирины Соколовой обменялись опытом, как сделать его более качественным.

Специально для работодателей проект Зарплата.ру организовал площадку - блог, в котором публикуются материалы о подборе, мотивации, адаптации персонала, а также интервью с самыми известными профессионалами в HR-сфере.
Бизнес-тренер Ирина Соколова из тренинг-центра Натальи Дьячук провела интерактивный образовательный семинар. Гости узнали, какие возможности открывает экономический кризис и как это можно использовать в свою пользу. Например, грамотные специалисты в это время держатся за свои места, а на рынке труда много свободных профессионалов.
Участники семинара узнали о классификации соискателей зависимости от их психологических и эмоциональных особенностей, сильных и слабых сторонах каждого из типов, и какие профессии стоит им предлагать.
Во время бизнес-игры красноярские HR-специалисты научились определять качества претендентов и подходящие им направления. Следующим этапом стало составление объявления о вакансии, которое заинтересует именно тот тип работников, который нужен компании.
Победителем игры стала команда «Лига профессионалов». Ее участники, а также самые активные игроки из других групп получили памятные призы и подарки.
Ольга Гендина, ГПКК «Губернские аптеки», участник команды «Лига профессионалов»: «На мой взгляд, мероприятие было полезным и интересным. Особенно понравилась презентация о структуре личности, которую я обязательно буду использовать в работе. Конечно, интересной была и игра, потому что всегда практические задания после теории помогают закрепить знания. Полезным был и рассказ о проекте Зарплата.ру, работать с которым мы теперь будем более плотно».
Ольга Третьякова, «Леруа Мерлен»: «На встрече мы с рекрутинговой компанией услышали друг друга, и если будем делать дальнейшие шаги навстречу, то и работа наша будет более эффективной. Хочу сказать, что с порталом работаем мы давно, и не только наш филиал, а все подразделения «Леруа Мерлен» в России. А благодаря игре мы еще нашли более эффективный инструмент эффективного подбора персонала и работы с командой – это те задачи, которые необходимы для развития».
Мария Круцкая, мебельная компания «Командор»: «Я действительно была очень рада присутствовать здесь, потому что это действительно отличное мероприятие для HR. Хотелось бы, чтобы такие встречи проходили чаще. И надеюсь, что в следующий раз они будут продолжительнее, мы сможем еще больше выслушать коллег и познакомиться с ними».
Светлана Ежова, выставочно-деловой центр MixMax: «Сегодня мы имели прекрасную возможность пообщаться со своими коллегами, узнать новое в сфере работы с персоналом и о сервисах Зарплата.ру. Даже то, что мы уже знали до этого, всегда полезно освежить в памяти. Уверена, это поможет нам в повседневной работе».
ПО ТЕМЕ
Лайк
LIKE0
Смех
HAPPY0
Удивление
SURPRISED0
Гнев
ANGRY0
Печаль
SAD0
Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
ТОП 5
Рекомендуем
Знакомства