перейти к публикации 
3 комментария к публикации
Красноярский эксперт высказался об отпуске для многодетных родителей
4 июня 2025, 07:29
Гость
7 июня 2025, 20:47
У нас в организации работала одна многодетная мама. Так на рабочем месте она появлялась от силы месяца три в году в общей сложности. Всё остальное время - на больничных иди в отпуске. А остальные вынуждены были всё это время её обязанности выполнять. С поддержкой многодетных семей у нас сейчас просто перекос какой-то намечается в плане дискриминации тех людей, у которых детей мало или нет совсем. За что, например, наказывать тех женщин, которым здоровье не позволило родить. Они в этом случае не смогут летом в отпуск пойти никогда, а ещё и работать постоянно за себя и за того парня. Точно также и те родители, которые своих детей уже вырастили, заметьте, безо всякой поддержки от государства.
Гость
4 июня 2025, 11:34
Уже не знают какие льготы придумать, чтобы меньше работать. А деньги кто на семью будет зарабатывать? Может родителям поменьше сидеть в соцсетях и телефонах, тогда и времени на детей побольше будет оставаться?
У нормальных родителей есть время и на днтей, и свозить их отдохнуть. А ноют те, кто и так сидит без денег, но им отдыхать хочется ещё больше
Гость
4 июня 2025, 08:52
Очередное "сталкивание лбами" разных категорий граждан. Само по себе вроде и не так плохо, но с точки зрения коллег и работодателя -уже не слишком привлекательно. А кто должен выполнять работу в этот период? Берем, например, отдел. Два инженера с одинаковым набором обязанностей и по должностной за время отсутствия одного второй обязан брать на себя весь объем. У первого один ребенок и 36 календарных дней отпуска, у второго - трое ребятишек и будет 36 +14 дней отпуска. Плюс больничные 100% чаще. Ну и кто будет в восторге?